永续经营
以永续发展为核心价值，致力于环境保护、社会责任与公司治理
创造企业、社会与环境的三赢局面
诚信治理
诚信与治理 · 建立透明诚信的治理机制
永续发展委员会组织架构
董事会
永续发展委员会
主席：执行长
E 环境
S 社会
G 治理
委员会成员与专长
| 姓名 | 职称 | 永续专业能力 |
|---|
诚信道德政策
诚信经营
严禁任何形式的贪污、贿赂或不当利益输送
建立利益冲突申报机制，确保决策公正性
设置内部稽核与检举管道，保护吹哨者权益
定期进行诚信经营教育训练与宣导
法规遵循
遵守所有营运地区的法律法规与国际准则
建立法遵管理系统，定期检视与更新
与主管机关保持良好沟通与合作关系
零容忍违法行为，发现立即调查处理
信息安全
建立完善的信息安全管理制度（ISO 27001）
定期进行信息安全演练与漏洞检测
保护客户、员工与商业机密信息
建立信息安全事件应变机制与通报流程